Вашингтон, 25 января — Миллионам государственных служащих в США разослали письма с предложением уволиться с выплатой восьмикратного выходного пособия. Это решение стало частью инициативы администрации президента Дональда Трампа, направленной на сокращение государственного аппарата и оптимизацию расходов.
Предложение последовало за объявлением о том, что все госслужащие, которые работали удаленно после пандемии коронавируса, должны вернуться в офис. В письмах, разосланных сотрудникам, указано, что решение о добровольном увольнении необходимо принять до 6 февраля. В случае согласия работники получат зарплату и все льготы за восемь месяцев.
По оценкам администрации Трампа, около 10% сотрудников (примерно 200 тысяч человек из более чем 2 миллионов) могут принять это предложение. Сторонники президента считают, что такая мера позволит правительству сэкономить до 100 миллиардов долларов.
В Управлении по работе с персоналом предупредили, что те, кто решит остаться на службе, в будущем могут столкнуться с сокращением. «Мы не можем дать вам полную уверенность в вашей должности или агентстве, но, если ваша должность будет ликвидирована, к вам будут относиться с достоинством», — говорится в сообщении.
Этот шаг вызвал неоднозначную реакцию среди госслужащих и экспертов. Некоторые считают, что предложение является выгодной возможностью для тех, кто планировал сменить работу или уйти на пенсию. Другие выражают обеспокоенность по поводу возможного ухудшения качества государственных услуг из-за массового ухода сотрудников.
Эксперты также отмечают, что подобные меры могут повлиять на моральный дух оставшихся сотрудников и создать дополнительную нагрузку на тех, кто продолжит работать в государственных учреждениях.
Администрация Трампа, однако, настаивает на необходимости сокращения бюрократического аппарата и повышения эффективности работы правительства. Ожидается, что результаты этой инициативы станут очевидными в ближайшие месяцы, когда сотрудники примут окончательное решение о своем будущем.
